RVEAL vs. BetterUp
De la recherche d’emploi à la réorientation, découvrez pourquoi on choisit RVEAL pour explorer l’alignement professionnel.


“C'est fou à quel point j'ai appris à me connaître en si peu de temps.”
L'option Autonome
Pilotez votre carrière avec Leo, votre coach IA. Obtenez du coaching instantané, chaque fois que vous en avez besoin.


L'option Plus
Faites équipe avec un coach certifié. Obtenez le regard humain qu'il vous faut pour réussir des virages de carrière à enjeux élevés.
Comparaison entre RVEAL et BetterUp
| Aspect | RVEAL | BetterUp |
|---|---|---|
| Objectif principal | Objectif principal L’alignement professionnel. RVEAL aide à explorer les rôles et les conditions de travail qui peuvent convenir à la motivation, à la façon de travailler et au rythme d’une personne. | Le développement professionnel et le mieux-être. BetterUp vise à améliorer la performance, la résilience et les compétences en leadership dans le contexte professionnel actuel de la personne. |
| Démarrage | Démarrage RVEAL commence par une évaluation d’alignement professionnel. Les résultats donnent à la personne et au coach des mots pour parler de motivation, de façon de travailler et de rythme. | Tout commence par le Whole Person Assessment, qui mesure les états d'esprit, les comportements et le bien-être. Ces données servent à jumeler l'utilisateur avec un coach humain. |
| Stratégie de coaching | Stratégie de coaching L’alignement professionnel part de ce que la personne dit de sa motivation, de sa façon de travailler et de son rythme. Le coaching l’aide à confronter ces pistes à son expérience et à ses options. | Repose sur le Whole Person Model et sur la méthodologie propre à chaque coach pour travailler le bien-être, la productivité et les comportements de leadership au fil du temps. |
| Tarifs | Tarifs 149 $ en un seul paiement pour le Forfait d’alignement RVEAL : l’évaluation, le Profil d’alignement, 90 jours avec Leo et une conversation avec un coach certifié. Leo peut ensuite continuer à 29 $/mois ou 149 $/an. | Par abonnement. Les forfaits individuels commencent généralement autour de 89 $/mois (pour 1 séance) et vont jusqu'à 279 $/mois (pour 4 séances), mais les prix peuvent varier. |
| Disponibilité du coaching | Disponibilité du coaching Leo est accessible en tout temps pour discuter de carrière. Il utilise les résultats de votre évaluation RVEAL comme contexte. | Dépend d'appels vidéo planifiés. Des fonctions d'IA peuvent être offertes pour des mises en situation et de brefs rappels entre les séances avec le coach humain. |
| Format des séances de coaching | Format des séances de coaching Deux options : du coaching de carrière IA immédiat ou une séance virtuelle individuelle avec un coach humain certifié. | Des appels vidéo par abonnement avec un coach humain attitré. Comprend l'accès à des fonctions d'IA pour s'exercer à des conversations, ainsi qu'à la messagerie asynchrone. |
| Cadre de coaching | Cadre de coaching Les coachs RVEAL sont formés au cadre, tandis que Leo utilise les résultats de l’évaluation comme contexte. Le coaching s’appuie ainsi sur un langage commun pour l’alignement professionnel. | Les coachs sont certifiés ICF, mais les méthodes varient d'une personne à l'autre. Le cadre s'appuie surtout sur la psychologie positive, le changement de comportement et l'efficacité organisationnelle. |
| Efficacité du démarrage | Efficacité du démarrage L’évaluation RVEAL donne au coach un point de départ pour discuter de la motivation, de la façon de travailler et du rythme de la personne avant la première séance. | Exige une phase de découverte initiale et la création d'un lien avec le coach attribué pour établir la confiance, le contexte et les objectifs de développement. |
| Public cible | Public cible S’adresse aux diplômés, aux chercheurs d’emploi et aux personnes qui envisagent une réorientation, qu’ils soient ou non soutenus par un employeur. | Pensé pour les employés et les organisations : les responsables des ressources humaines qui veulent améliorer la rétention, et les professionnels qui veulent développer leurs compétences au sein de leur organisation actuelle. |
| Proposition de valeur | Proposition de valeur Aide les personnes à décrire leur façon de travailler et à examiner des rôles et des conditions qui pourraient leur convenir, en tenant compte de leurs compétences et de leurs intérêts. | Apporte du soutien et de la responsabilisation. Conçu pour aider les professionnels à être plus performants, à gérer leur stress et à composer avec les dynamiques du milieu de travail. |
| Rapports | Rapports Le Profil d’alignement RVEAL sert de référence sur la motivation, la façon de travailler et le rythme. Il peut nourrir la réflexion sur les options de carrière et la préparation aux entrevues. | Les résultats du Whole Person Assessment (graphiques radar sur le bien-être) et un suivi continu des progrès lié aux axes précis choisis dans l'application. |
| Mémoire des séances | Mémoire des séances Les séances avec Leo sont conservées et résumées pour que la personne puisse revenir sur ses conversations de coaching. | Dépend des notes de l'utilisateur, de l'historique des messages et des résumés de séance rédigés par le coach dans la plateforme. |
Votre progression nous tient à cœur
“À force d'éteindre des feux, j'ai fini par démissionner. J'envisageais sérieusement de me réorienter vers un tout autre domaine, mais RVEAL m'a fait comprendre que le problème venait de l'environnement, pas de la profession.”
“RVEAL m'a montré que ce que je percevais comme des faiblesses est très valorisé dans un autre type d'équipe. J'ai enfin l'impression de pouvoir me donner à fond chaque jour sans faire semblant d'être quelqu'un d'autre.”
“Je pataugeais dans ma recherche d'emploi. Aux entrevues que j'obtenais, je jouais la personne que je croyais qu'on voulait. Mais je ne pense pas que ça ait convaincu qui que ce soit. Savoir qui je suis m'a donné une idée claire des postes à viser et la façon d'être simplement moi-même en entrevue.”
“Je croyais que devenir gestionnaire était l'étape suivante évidente. RVEAL m'a montré tout un monde de possibilités en dehors de l'échelle hiérarchique traditionnelle. Aujourd'hui, je codirige une startup et j'adore ça !”
Comment fonctionne RVEAL
Répondez à l'évaluation
Répondez à 25 questions sur votre façon naturelle de travailler. C'est gratuit et ça prend 15 minutes.
Recevez votre rapport
Un guide complet qui vous donne les mots pour exprimer votre valeur et qui sert de boussole pour trouver les rôles et les cultures où vous réussirez à long terme.
Commencez le coaching
Leo, notre coach IA RVEAL, répond instantanément à vos besoins de coaching. Parfait pour les professionnels autonomes qui veulent des conseils abordables, offerts sur demande.
Comparez RVEAL à d'autres solutions de carrière
Foire aux questions
Prêt à trouver votre alignement de carrière ?
Passez l'évaluation et obtenez 3 séances de coaching gratuites avec Leo.
